Что делать работодателю, поcле несчастного случая, увечия или гибели сотрудников ?
В рабочее время с человеком может произойти несчастный случай, который станет причиной увечий или смерти. В таких ситуациях работодатель должен знать что делать не только с юридической точки зрения, но и человеческой. В обоих случаях есть общие регламентированные правила, которые облегчат этот период всем.
С человеческой точки зрения, работодатель должен помочь родственникам организовать все, что связано с лечением, реабилитацией, а так же в случае смерти. Это не только взятие на себя забот по организации похорон, но и поминок для коллектива. Часть из этих обязанностей можно делегировать различным компаниям по оказанию ритуальных услуг, но и кафе занимающимся организацией поминок, например cafe-pominki.ru. Все это поможет работодателю сохранить атмосферу сплоченности и взаимовыручки для коллектива.
Правильная отчетность и документирование несчастных случаев на рабочем месте является важной частью охраны здоровья и безопасности. В случае несчастного случая на вашем рабочем месте, чрезвычайно важно определить точную причину.
Регистрация несчастного случая является юридическим требованием, и очень важно, чтобы даже незначительные происшествия и травмы сообщались и расследовались надлежащим образом как можно скорее. Это гарантирует, что приняты правильные меры для предотвращения повторения подобного несчастного случая.
Преимущества расследования состоят в том, что вы выявляете основные причины, что, в свою очередь, позволит вам принять меры, которые предотвратят повторение. Расследование также позволит вам лучше понять риски, связанные с производственной деятельностью, и, следовательно, сократить количество несчастных случаев, что, в свою очередь, приведет к финансовой экономии для вашего бизнеса.
В частности, вы должны записать и сообщить:
- Любая ситуация, когда выдвигаются обвинения (устные или письменные), касающиеся стандарта медицинской помощи, получаемой лицом, находящимся под вашей опекой, в том числе утверждения о жестоком или небрежном обращении.
- Любая ситуация, когда следствие должно быть проведено после смерти человека, находящегося на вашем попечении, будь то в помещении или после поступления в больницу.
Пять этапов расследования несчастного случая
Отчетность. Важно, чтобы авария регистрировалась и сообщалась как можно быстрее. Обычно происшествие необходимо документировать для внутренней отчетности, что бы в случае проверки у вас были все документы. Но есть ряд случаев о которых в течение 24 часов вы должны сообщить в соответствующие службы.
Сбор информации. Важно, чтобы вы собирали заявления и доказательства от сторон, вовлеченных в аварию. Детали того, кем или как они были вовлечены, могут привести к лучшему пониманию того, что произошло. Фотографии и видео являются хорошим способом фиксации.
Анализ информации. Это этап, на котором вы можете начать собирать имеющиеся у вас доказательства и информацию и начать понимать, что произошло, и, что более важно, основные причины аварии. Вам нужно будет установить причину аварии, которая может быть классифицирована как непосредственная, основная и первопричина.
Выявление мер контроля риска. Тот факт, что событие произошло, предполагает, что существующие меры контроля риска были неадекватными. После того, как авария была исследована и причины были определены, могут быть приняты меры контроля.
Использование инструмента управления рисками гарантирует, что риски могут быть идентифицированы и управляемы, в то время как улучшения в обслуживании могут быть сделаны посредством изучения событий, инцидентов и ошибок.
Планирование и реализация действий. Наконец, необходимо разработать план для реализации мер контроля, которые были определены. Это должно включать проверку и анализ оценок рисков, проверку подготовки персонала и предоставление обратной связи всем вовлеченным сторонам.
Страхование от несчастных случаев на работе
При несчастном случае на вашем предприятии, если вы не сообщите об этом немедленно вашему страховщику, это может привезти к отказу о выплатах. Позднее уведомление означает, что вашему страховщику придется действовать в чрезвычайно сжатые сроки, и несоблюдение этих требований может привести к финансовым штрафам и помешать надлежащей защите.
Если вы сообщите о несчастном случае, как только это произойдет, ваш страховщик может назначить следователя по претензиям, который будет отправлен на место происшествия и соберет информацию.
